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Le taux d’insertion des diplômés de la formation professionnelle dans le marché du travail a atteint 90%, a le ministre de l’Inclusion économique, de la Petite entreprise, de l’Emploi et des Compétences, devant la Chambre des représentants.
Taux d’insertion élevés et succès des programmes de formation professionnelle
En répondant à une question orale sur les diplômés de la formation professionnelle et des établissements universitaires, Younes Sekkouri a précisé que 70% des diplômés trouvent un emploi immédiatement après l’obtention de leur diplôme. Ce chiffre dépasse 80% dans certains établissements. Et trois ans après l’obtention de leur diplôme, ce taux d’insertion grimpe à 90%.
Sekkouri a ajouté que certains secteurs prometteurs affichent des taux d’insertion particulièrement élevés : 81,4% dans l’industrie automobile, 70% dans le secteur de l’électricité et 66% dans le domaine de l’intelligence artificielle.
Les programmes du ministère enregistrent des résultats «encourageants», s’est-il félicité, citant le programme «Idmaj» qui a permis à 120.000 personnes d’accéder au marché du travail via l’Agence nationale de promotion de l’emploi et des compétences. Parmi ces bénéficiaires, 35% sont diplômés de la formation professionnelle et 23% des diplômés universitaires.
En outre, 20.000 personnes ont bénéficié du programme «Tahfiz», dont 27% de diplômés de la formation professionnelle et 25% de lauréats universitaires. Quant au programme «Awrach», il a permis à 10% des diplômés de la formation professionnelle et à 13% des diplômés universitaires de trouver un emploi.
Équité régionale et participation des femmes dans la formation professionnelle
Sekkouri a également souligné l’importance de l’équité régionale en matière de formation professionnelle. Le Royaume compte 2.055 instituts de formation professionnelle, répartis comme suit : 420 relevant de l’Office de la formation professionnelle et de la promotion du travail (OFPPT), 275 affiliés à divers secteurs gouvernementaux (dont 67 pour le secteur agricole) et 1.360 appartenant au secteur privé.
Le nombre d’apprenants atteint près de 418.000, dont 300.000 dans le secteur public et 113.000 dans le privé, avec une capacité d’accueil de 20.000 lits répartis dans 145 internats et 100 centres de formation par apprentissage.
En abordant la participation des femmes au marché du travail, le ministre a souligné des chiffres encourageants, notant que plus de 33% des postes créés sont occupés par des femmes. Ce pourcentage atteint même 44% dans certains secteurs, selon les données de la Caisse nationale de sécurité sociale.
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